За даними щомісячного опитування Інституту економічних досліджень та політичних консультацій, нестача кадрів залишається головною перешкодою для українського бізнесу: про це заявили 66% респондентів у липні. Загалом нестачу працівників відчувають 73% підприємств, причому цей показник зростає залежно від масштабу бізнесу — від 34% у мікропідприємств до 88% у великих компаній. Найбільше потерпає хімічна промисловість (84%), виробники будматеріалів (79%), а також металургійна та харчова галузі (по 78%). Серед ключових причин такої ситуації 79% опитаних називають мобілізацію, 58% — обмеження бронювання, 47% — недостатню кваліфікацію кандидатів, а 45% — внутрішню міграцію.
Іншими вагомими перешкодами підприємці називають зростання цін на сировину (57%), небезпечні умови праці (44%), падіння попиту (33%) та логістичні складнощі (29%). Попри це, індекс відновлення ділової активності дещо зріс, хоча залишається від’ємним (-0,11), а завантаженість потужностей підприємств суттєво не змінилася, стабільно утримуючись на рівні 64% для тих, хто працює майже або на повну потужність. Опитування охопило 472 підприємства з 21 регіону України.
